Dopo il lancio della prima sperimentazione da parte di Rossella Orlandi, direttore dell’Agenzia delle Entrate, anche l’Autorità Nazionale Anticorruzione fa un passo in avanti sul whistleblowing, ossia la procedura per chi denuncia all’amministrazione i casi di corruzione di un collega. L’autorità ha definitivamente approvato le «Linee guida in materia di tutela del dipendente pubblico che segnala illeciti» poste in consultazione pubblica dal 24 febbraio al 16 marzo 2015. Obiettivo delle «Linee guida» è offrire agli enti pubblici italiani una disciplina applicativa delle stringate disposizioni di principio introdotte dalla legge n. 190/2012 (cd. «Legge Severino») volte a incoraggiare i dipendenti pubblici a denunciare gli illeciti di cui vengano a conoscenza nell’ambito del rapporto di lavoro. Contemporaneamente garantendo a chi si espone in prima persona la tutela della riservatezza e la protezione contro eventuali forme di ritorsione che si possano verificare sempre in ambito lavorativo.