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ＡＩＧ損害保険が、働き方改革の一環で全社員を対象に転居を伴う人事異動を廃止することが１１日、分かった。国内を１３のエリアに分け、異動は原則としてエリア内に限定する。転勤が多い金融業界で、全社員を対象に働く地域を限定するのは異例で、専門家も「画期的な取り組みだ」と注目。業界の働き方改革に一石を投じる可能性がある。

ＡＩＧ損保は共働きや介護をしながら働く社員が増えていることから、働きやすい環境を整備する。まずは７月から１３エリアのうち２つのエリアで試験導入する方向で調整している。来年１月には対象を約７千人の全社員に広げ、国内のＡＩＧグループ全体でも同様の取り組みを始める。

銀行など多額の現金などを扱う金融業界は不正防止の観点から異動や転勤が多いとされる。金融庁も監督指針で、長期間にわたり同一業務に従事させることがないよう求めているほか、年１回は１週間以上職場を離れ、業務を引き継いだ第三者が仕事内容を確認できる方策をとることなどを要求している。そのため、就職活動でも人気が高い金融業界だが、全国転勤を敬遠する学生も少なくない。

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