Il licenziamento è ingiusto, ma resta valido. Elisabeth Aicha Ounnadi , la dipendente della Cidiu Servizi, l’azienda di raccolta rifiuti di Collegno, accusata di aver rubato un monopattino dal deposito di Savonera non sarà reintregrata al lavoro. Lo ha deciso il giudice Marco Buzano del sezione lavoro del tribunale di Torino a cui la lavoratrice si era rivolta impugnando il licenziamento. Ounnadi era stata allontanata dall’azienda dopo che i suoi responsabili avevano trovato nella sua macchina un monopattino preso dai rifiuti e destinato al riciclaggio. Il giocattolo doveva essere un regalo per il suo figlio più piccolo, di 8 anni. La donna ha sempre sostenuto di non aver rubato nulla ma di aver preso quello che una collega le aveva consegnato dicendole di portarlo a suo figlio. «Che ingiustizia», commenta Ounnadi che da giugno è senza lavoro. «Non mi sono impossessata di nessun bene aziendale. Questa decisione è assurda sono senza parole e adesso sono rovinata».Il procedimento era iniziato ad ottobre e si era concluso il 26 febbraio ma il giudice si era riservato su ogni decisione. Questo pomeriggio è arrivata la sentenza. Gli avvocati della donna, Paola Bencich e Mara Artioli avevano chiesto il reintegro sul posto di lavoro e, solo in subordine, un risarcimento per il danno subito dal licenziamento. Il giudice ha accolto solo questa seconda ipotesi: la donna riceverà una cifra corripsondente a diciotto mensilità come risarcimento. "Il licenziamento - spiega il magistrato nel provvedimento - non è da considerarsi per giusta causa perché viene ritenuto dal tribunale un «provvedimento eccessivo», eppure la strada scelta dall’azienda resta valida perché, secondo il giudice, la condotta tenuta da Ounnadi rientra nelle ipotesi che secondo il contratto nazionale di categoria definisce il furto. «Noi avevamo sempre sostenuto che non si è trattato di un furto», spiegano Bencich e Artioli che ora valuteranno insieme alla donna, madre di tre figli, se presentare ricorso. Il giudice ha comunque condannato la Cidiu a pagare una somma come risarcimento.La vicenda era diventata anche un caso politico tanto che era diventata argomento di dibattito nei consigli comunali della zona ovest e addirittura un’interrogazione in parlamento.

La replica di Cidiu: "L' azienda si attiene a quanto deciso dal giudice. Osserva che è stata riconosciuta la legittimità dell'operato dei suoi dirigenti che devono gestire 400 dipendenti e garantire un servizio pubblico efficiente ai comuni soci" commenta l'amministratore unico di Cidiu servizi Riccardo Civera