更新

授業中に急に涙があふれてきた。兵庫県内の私立女子中学校に勤務していた３０代の男性教諭は、情緒不安定になっていた。病院では鬱病（うつびょう）と診断された。保護者からの度重なるクレームが発症の原因だと思った。そんな教諭に対し、学校は４月、解雇を通告した。理由は「同僚の女性教諭へのわいせつ行為」。鬱病の原因についても、学校側は「わいせつ行為への自責の念だ」として業務起因性を否定した。「事実ではない」。男性はそう訴え、大阪地裁に地位確認を求める訴訟を起こした。ストレスの原因は。わいせつ行為の真相とは－。

保護者から強いクレーム

山下武さん＝仮名＝は平成２３年から、中高一貫の女子校で社会科教諭として勤務していた。昨年３月までは高校で日本史を担当し、進路指導部にも所属、仕事にやりがいを感じていた。だが同４月、中学校の担任に配置換えされてから、順調だった教師生活に暗雲が漂い始めた。

「先生、うちの娘だけ厳しく指導していますよね」

訴状などによると、山下さんは昨年９月、女子生徒Ａの母親からこんな抗議の電話を受けた。

Ａは普段から課題を提出しなかったり、校則で禁じられているのにつめを伸ばしたりと、素行に問題があったという。そのため山下さんは職員室に呼び出して注意するなど、ときに厳しく指導していた。

Ａの母親は「ほかの生徒の前でしかって、娘の自尊心を傷つけた」「あまり勉強させない学校だと聞いたから入学させたのに、これ以上勉強させないで」と、約１時間にわたってクレームを並べた。

続きを読む