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Por Shaltay Boltay

Hace poco menos de dos años,Tecnocom en alianza con Scytl, arrebatan a Indra el conteo electoral de las primeras Elecciones Generales realizadas en Diciembre de 2015, (desde que hay democracia, han tenido el monopolio). Misteriosamente, en Mayo de 2016, en las segundas Generales, Indra vuelve a recuperar el “trono”, a pesar de que SCYTL y Tecnocom habían obtenido mayor puntuación en el concurso público realizado por la Junta Electoral.

http://www.elconfidencial.com/empresas/2015-09-04/indra-pierde-el-gran-contrato-electoral-contra-una-firma-catalana-que-hizo-el-referendum-catalan_1000126/

(DATO​: Con Indra salió el rumor del millón de votos que le habían desaparecido a Podemos) Casualmente en Noviembre de 2016, Indra lanza una OPA sobre el 100% del capital de Tecnocom, (trabajadores todavía pensamos que ha sido en venganza por “tocarle” el monopolio Electoral). Mientras “salían de compras”, trabajadores y sindicatos de Indra, protestaban por la inestabilidad laboral que existía en ese momento, y con un ERE brutal que estaban realizando sobre sus trabajadores, (nada más y nada menos q 1750 trabajadores que, hasta finales de año, fueron cayendo poco a poco hasta sumar esa cifra total. Poco antes, Tecnocom había realizado otro ERE con casi 400 trabajadores directos al paro). A raíz de esa OPA, el consejo de administración de Tecnocom liquida anticipadamente los bonus dentro del Plan de Incentivos 2016-2018, cobrando el 100% del total, en vez de su parte proporcional correspondiente a 2017. Ese incentivo supone repartirse 5,2 mill. €, mientras la plantilla “disfruta” de más de 10 años de congelación salarial.

http://www.expansion.com/empresas/tecnologia/2017/01/27/588b17d846163f0b2a8b468a.html

Tras la compra, todo empezaba a ser maravilloso, el presidente de Indra, Abril-Martorell, nos daba la bienvenida a una gran empresa donde gozaríamos de buenas condiciones de trabajo, planes de formación, etc…

(Recorte del discurso del Presidente de Indra)

DISCURSO COMPLETO

http://www.indracompany.com/sites/default/files/d7/Accionistas/JGAEXTRA17/discurso_presidente_junta_general_extraordinaria_de_accionistas_febrero_2017.pdf&ved=0ahUKEwiG0qnB35rTAhWMPRQKHXLTB-sQFggvMAU&usg=AFQjCNGttoxNIsTZr_lhTHeRrTHrueURaQ

Poco a poco se comenzó a variar el discurso, se empezaba a hablar de duplicidades de puestos, (por una parte normal), en la que la solución era el despido aproximado de unos 500 trabajadores. SABEMOS QUE OKDIARIO SE INVENTA LA MITAD DE LAS COSAS, PERO…

https://okdiario.com/economia/2017/02/04/indra-prepara-plan-500-despidos-eliminar-exceso -personal-opa-tecnocom-723146

Un mes más tarde, aparece en prensa el siguiente titular: “Indra dice que no tiene ningún compromiso con Tecnocom para mantener la plantilla​”.

http://www.vozpopuli.com/economia-y-finanzas/empresas/Indra-advierte-compromiso-Tecnocom-plantilla_0_1007900508.html

En ese momento saltan las alarmas en las secciones sindicales y se comienzan a realizar movilizaciones por las distintas sedes del país. El día 7 de Abril se cumplía el plazo para finalizar la venta de acciones por parte de Tecnocom, y al día siguiente nos levantamos con la noticia de un diario Valenciano, en el que hablan de 400 despidos sólo en Valencia: “Indra deja en el aire los 400 empleos de Tecnocom en Valencia​”

http://valenciaplaza.com/indra-deja-en-el-aire-los-400-empleos-de-tecnocom-en-valencia

DATOS QUE NO NOS CUADRAN: 1. Es raro q el actual presidente de la CNMV, hubiera asesorado a Tecnocom en el proceso de venta a Indra. 2. Un día antes de lanzarse la OPA a Tecnocom las acciones subieron de golpe un 13%. Se investigó, dicen. 3. Cómo es posible aceptar una OPA de una empresa que en Noviembre de 2016 tenía unas deudas brutales, permitiendo gastarse más de 300 mill.€ , adquiriendo una plantilla de más de 5000 trabajadores, q no saben si van a poder mantener.

http://www.eleconomista.es/mercados-cotizaciones/noticias/7995034/11/16/La-CNMV-deberia-investigar-a-Tecnocom-tras-dispararse-un-13-el-dia-anterior-de-la-OPA-de-Indra-.html

Actualmente no hay nada oficial, todos son rumores sobre los despidos de trabajadores, pero hay un dato, confirmado por secciones sindicales de Indra y por varios medios, en el que hablan de 61 mill.€ para re-estructuración de plantilla. Haciendo cuentas, salen bastantes más despidos que los 500 que se rumoreaba en un principio.

Todo estará por ver.