Ronneby kommuns IT-policy uppdaterades senast 2004, och behöver därför uppdateras. I december togs ett nytt förslag fram, där följande formulering ingår:

”Sociala medier ska inte användas privat under arbetstid”.

Redan nu väcker förslaget kritik från fack och anställda.

– Jag förstår att man behöver se över policyn. Men våra medlemmar använder inte sociala medier privat på arbetstid, så att hitta på ett förbud rakt av blir konstigt. Då måste man ha sanktionsmöjligheter och något sätt att övervaka det, så det känns problematiskt, säger Sonja Stranne, Lärarförbundets Ronnebyordförande.

Har skickats på remissrunda

– Är det ett problem för arbetsgivaren måste man kunna hantera det på ett annat sätt, med medarbetarsamtal och annat. Vi har allmänna bestämmelser som reglerar vad man som anställd kan och inte kan göra, säger Katarina Walter, Kommunals Ronnebyordförande.

Förslaget till ny IT-policy var uppe på kommunstyrelsens arbetsutskotts sammanträde i december och har nu skickats på remissrunda till de kommunala bolagen. Kommunalrådet Roger Fredriksson (M) vill inte uttala sig i ärendet innan förslaget kommit tillbaka från remissrundan senare under våren.