"Dat klopt op zich", zegt Hans Maertens van de Vlaamse werkgeversorganisatie VOKA. "Maar het gaat al bij al om kleine verschillen die niet aantonen dat vrouwen met één kind gediscrimineerd worden."

"Meer nog, mannen met twee kinderen zijn veel meer aan het werk dan mannen zonder kinderen", beklemtoont Maertens. "Daar zien we dus in de werkzaamheidscijfers zelfs een trend die regelrecht ingaat tegen wat blijkt in het onderzoek met fictieve sollicitaties."