Молодой мужчина, узбек или таджик, образование очень среднее, работает на стройке — такой портрет трудового мигранта дают исследования. В ближайшие годы России без таких людей не обойтись

Портрет мигранта

В семи случаях из десяти иностранный трудовой мигрант приехал в Россию из Средней Азии — из Узбекистана, Таджикистана или Киргизии. По данным выборочных опросов мигрантов, среди них преобладают представители титульных национальностей стран выезда, а доля русских менее 10%.

Чаще всего мигрант — мужчина. По официальной статистике, доля женщин в 2015 году была всего 20%. Но многие исследователи полагают, что на самом деле, с учетом нелегалов, она выше и в последние годы достигает 30-35%. Недоучет женщин официальной статистикой связан с особенностями их трудоустройства — женщины чаще работают в неформальном секторе, у частных лиц и т.д., не оформляя официально свою занятость (частично потому, что их реже проверяет полиция).

Трудовые мигранты постепенно молодеют: если в 2000 году доля людей 18-29 лет составляла около четверти, то в 2015-м — уже 45%.

Иностранные работники становятся менее образованными — около 40% из них не имеют профессионального образования (ни высшего, ни среднего). Все чаще в Россию приезжают выходцы из небольших городов и сел (от половины до трех четвертей потока).

Читайте также У нас узбеков больше, чем таджиков По крупному городу пройдешь — кажется, мигранты повсюду: во дворе с метлами, на стройке с лопатами, за прилавком в магазине. На самом деле собственно трудовых мигрантов, даже с учетом нелегалов, в России не так много

Несколько увеличилась в потоке доля трудовых мигрантов, приезжающих на работу с семьей: примерно треть берут с собой мужа или жену (среди женщин доля приехавших с супругом более 50%); хотя детей с собой привозят всего около 10%. При этом большинство приезжающих с детьми — 80% — это полные семьи, лучше обеспеченные, более образованные, лучше знающие русский язык и чаще нацеленные на переезд в Россию на постоянное место жительства.

Мигранты все хуже владеют русским языком, хотя катастрофы здесь пока не наблюдается. Около 20% плохо или совсем не знают русский язык, разговаривают в России в основном на родном языке, испытывают трудности при общении на работе. Примерно трети мигрантов не хватает знаний языка при посещении магазинов, аптек; около половины из них испытывают трудности при заполнении документов. Тем не менее, основным каналом освоения русского языка остается рабочее место — большинство мигрантов на работе все-таки общаются по-русски.

Вопреки господствующим представлениям, трудовая миграция все чаще становится долгосрочным проектом: в 2015 году, согласно миграционной статистике, более трети мигрантов находились в России более года, а пятая часть — от полугода до года. По опросу Центра миграционных исследований, более 60% респондентов придерживаются долгосрочной миграционной стратегии, при этом 40% заявили, что большую часть года проводят в России, уезжая домой только на один-три месяца в отпуск, а 25% — что практически постоянно живут в России. Последняя категория мигрантов — это уже фактически жители России.

Где и кем работают мигранты

Даже в пиковом по объемам трудовой миграции 2014 году доля иностранных работников не превышала 10% занятых на российском рынке труда (последних было 71,5 миллионов), а в настоящее время она находится в пределах 7-8%. Это примерно уровень Норвегии, Испании, Германии или Бельгии.

По данным всероссийского опроса 2009 года, труд иностранных мигрантов использовали около 14% работодателей. В крупном бизнесе таких было около 21%, а в малом и среднем — около 12% (хотя, скорее всего, данный показатель занижен — малый бизнес чаще нанимает мигрантов, но делает это в большой степени неформально, в чем, естественно, просто не признается социологам).

Как видно на рисунке, работают мигранты прежде всего в строительстве — 34%, сфере услуг — 13% и на обрабатывающих производствах — 10%.