専務「今日の業務命令に、あなたは今拒否をしてますから、サボタージュとみなして、スト決行」

中村「すいません。僕はストを宣言していませんし」

原告側によると、事件の概要はつぎのようなものだった。

青林堂はカムイ伝などを連載した「伝説の漫画誌」の「ガロ」をかつて出版していた。中村さんはその最終期（2001年〜2003年ごろ）に営業部長を務めていた。

中村さんはいったん退職したが、2014年6月に社長に誘われ、青林堂に再入社した。だが2014年12月、正社員にするという約束が守られなかったため、労働組合・東京管理職ユニオンに加入し、団体交渉をした。

すると、青林堂の専務が「解雇だ」と告げたため、裁判になった。東京地裁は2015年4月、「解雇無効」とする仮処分決定を出した。その後、2015年9月17日、東京都労働委員会で和解が成立した。中村さんは復職することになった。

復職後

2015年10月1日に、中村さんが復職し、「自費出版の営業」を命じられた。

しかし、貸与されたパソコンは、インターネットやプリンターへの接続が許されなかった。名刺もなく、他の従業員から離れた小部屋で働かされた。電話もなかった。そして毎日就業時に「成果が出ていない」と会社ぐるみでつるし上げをされた。

組合は「パワハラをやめるように」と要求したが無視されたため、東京都労働委員会に救済を申し立てた。

2016年1月、仕事が与えられず、何もできないのにそれを「ストライキ」と言われ、賃金を半額にされた。

2016年2月、適応障害の診断。さらにうつ病の診断を受けた。

2016年9月、青林堂は「中小企業がユニオンに潰される日」を出版。中村さんと組合はこの本によって「誹謗中傷され、人格権を侵害された」と主張している。

2017年2月3日、青林堂は中村さんに対して、「休職命令」を出した。そして3月5日までに復職できなければ雇用を終了すると告げた。中村さん側は一方的な内容で認められないと主張している。