Machst Du Deinen Job perfekt, dann merkt es keiner. Leute, die nicht

auffallen, sind nach Management-Denke natürlich Low-Performer.

Low-Performer werden freigesetzt oder bekommen Gehaltskürzungen,

obwohl sie sowieso schon schlecht bezahlt werden.



Auffallen kannst Du nur unangenehm, nämlich dann, wenn was nicht

funktioniert. In diesem Fall bist Du natürlich SCHULD. Leute, die

sich was zu schulden kommen lassen... s.o.



Du bist keine produktive Human Resource, sondern ein cost factor in

einem cost center. Jeder möchte Dich wegrationalisieren. Viele haben

es auch schon versucht oder sogar getan. NAchdem alles zusammenbrach,

suchten sich die verantwortlichen Manager lieber woanders einen

besser bezahlten Job und überliessen es ihrem Nachfolger, wieder eine

funktionierende IT aufzubauen. Management by helicopter nennt man

das.



Dein Wissen veraltet schneller als es Dir erlaubt ist, Fachliteratur

zu lesen. Testsysteme aufzusetzen ist Dir verboten, weil Du die Zeit

fürs Spielen/Frickeln/Lernen nirgendwo buchen kannst. Ein

Spiel/Frickel/Lernsystem wird Dir auch gar nicht genehmigt. Kurse

darfst Du auch nicht besuchen, weil die zu teuer sind. "Das können

Sie doch auch so nebenbei lernen, oder?"



In Deiner Beurteilung steht danach: "Mitarbeiter verweigert

Fortbildungsmassnahmen."



Du musst dich von Bullshit-Bingo-Jüngern und Zahlenschubsern

herumkommandieren lassen, weil dir als technischer Experte der

Aufstieg in der Hierarchie unmöglich ist. Darum kannst Du auch nie

soviel verdienen wie der Idiot, der der Chef von Deinem Chef ist. Nur

"Manager" dürfen ihr Gehalt selber festlegen, sei Du nur froh über

die Brotkrümel, die sie Dir hinwerfen.



Trotz alledem bist Du unbestechlich, obwohl die Firmengeheimnisse,

auf die Du vollen Zugriff hast, Millionen wert sind.



Du machst professionell Deinen Job, obwohl Du die Firma in Sekunden

ruinieren könntest. Einmal Vertippen würde schon reichen, was

könntest Du dann mit Absicht erst anrichten?



Liebe Manager, ihr seid keine Götter, sondern Teil eines Systems, in

dem neben euch auch die Putzfrau, der Pförtner und sogar der SysAdmin

eine Rolle spielen.



Denkt daran!

