最近のレポートによると、ブリザードの約800人の従業員のうち、209人はアクティビジョン・ブリザードのリストラの対象になったという。

Varietyの報道によれば、米カリフォルニア州の雇用開発局（Employment Development Department）から入手した書類には、全米各地――カリフォルニア州のアーバインとサンタモニカ、バーバンク、ニューヨーク、テキサス州のオースティン、ミネソタ州のブルーミントン――で209人のブリザードの従業員が解雇されたと記されている。

人員削減の対象となった従業員は、60日の補償金と福利が与えられる。また、「ブリザードが2月12日に州に届け出た労働者調整・再訓練予告（Worker Adjustment and Retraining Notification）によると、労働組合に所属する者はいない」という。

それらの従業員は解雇手当を支給されるが、60日の補償金に含まれるものかどうかは分かっていない。

41人が解雇されたブリザードのIT部門は最も大きな影響を受けている部署だ。マーケティングとライブ体験（Live Experiences）部門はそれぞれ29人が削減された。他にはグローバル・インサイトとパブリッシング、QA、モバイル、カスタマーサービス、財務、Battle.Netの各部門も従業者が解雇されている。

アクティビジョン・ブリザードが人員削減において考慮した要因については、レポートはビジネス上のニーズや業務スキル、余剰人員の状況、仕事の消失、リストラの必要性」といった「複数の要素」をリストアップしている。

ブリザード以外の人員削減の状況は明らかになっていないが、いくつかの事実は判明している。Kingが所有するモバイルゲームスタジオのZ2Liveが閉鎖されて78人の従業員が職を失った。バイカリアス・ビジョンズは「十数人」を解雇し、メキシコシティにあるアクティビジョンの複数の事務所からも15人が削減された。フランスにあるブリザードのヴェルサイユオフィスは「これから134人の従業員が解雇される」という。

大規模な人員削減は約9900人のフルタイム及びパートタイムの従業員の8％の解雇に繋がる。これは失業する従業員のみならず、アクティビジョン・ブリザードにも悪影響を与える。同社はこれらの動きが「ビジネスに負の影響を及ぼす」ことを認めている。

アクティビジョン・ブリザードは先月、第4四半期決算の公開に先立って人員削減を明らかにした。第4四半期決算には、同社が「コール・オブ・デューティ」や『オーバーウォッチ』といったフランチャイズで「記録的な純収益」を得られたことが明記されている。