“Koçluk Stratejileri İle Çalışanları Geliştirme”

Coaching People Perfection” CPP

“Bireyin çalışan potansiyellerini keşfedebilmesi, performans ve gelişimlerini daha rahat izleyebilmesi; gerçekçi koçluk tarzını oturtabilmesi; yapıcı ve olumlu iletişim kanalları ile bireysel etkililiğini artırabilmesi; özgüvenli ve geliştirici davranış modelini benimsemesi temel amacımızdır”

Koçluk aslında nedir

İş ilişkisinden koçluğa yumuşak geçiş

Koçlukta iletişim yetenekleri

Koçlukta vücut dili

Koçlukta sorgulatma stratejileri

Koçluk ve sonuç odaklı hedef belirleme

Hata yapan danışanlara koçluk yaklaşımı

Bireysel değerlendirmelerde etkililik

Çalışanların içindeki hazineleri keşfetmek

Bireysel duygu bozuklukları ve Stresle başa çıkma

Öz güven, öz değer, öz saygı, cesaret, umut, alçak gönüllülük

Gerektiğinde –hayır- diyebilmek

Çözümü zor durumlara koçluk yapmak

Yaşam tercihleri ve keyif almayı öğrenmek

Self motivasyon yönetimi

Koçluk uygulamalarında dinleme

Stratejik Aynalama

Koçlukta Kehanet Yönetimi

(FTF) Fast Training Formated - Hızlı Format: 3 Saat - Katılımcı sınırı yok

(DTF) Detailed Training Formated - Detaylı Format: Bir grup için süre 2 ile 4 tam gündür. Saatler 09.45 – 15.45 arasındadır. Maksimum katılımcı sayısı 16 ile sınırlandırılır.

Eğitimlerimiz